Assistant chef de projet Renouvellement Urbain en Alternance H/F

Vue d'ensemble

L’entreprise:

Avec 6 sociétés réparties sur l’ensemble du territoire et un patrimoine de plus de 95 000 logements qui conjugue logements sociaux, intermédiaires, à loyer libre et résidences adaptées à des publics spécifiques, ICF Habitat compte parmi les plus grands opérateurs de logements en France, en logeant près de 210 000 personnes. Présent à l’échelle nationale, en particulier dans les grands centres urbains, le Groupe œuvre à la réalisation des politiques logement de l’État, des collectivités territoriales et de SNCF, son actionnaire.

S’engageant à travers une politique de développement durable ambitieuse, tous les programmes de construction et de réhabilitation concilient performance énergétique et confort du cadre de vie. À la qualité du patrimoine, s’ajoute une exigence de qualité de service rendu. Les 1 539 femmes et hommes qui composent les équipes d’ICF Habitat y travaillent au quotidien. Le Groupe invente aujourd’hui le logement de demain : un habitat à visage humain, responsable, innovant, conçu pour répondre aux attentes de tous les publics.

Description:

Assistant chef de projet renouvellement urbain en alternance – H/F

Au sein de notre société, rattaché(e) à la Direction Patrimoine et Renouvellement Urbain, sous la responsabilité de la Cheffe de projets renouvellement urbain et grands projets, l’apprenti.e développera des compétences et prendra en charge, au fil des mois, des missions, dans l’objectif d’apprendre le métier de Chef de projets.
Il s’agira d’accompagner l’élaboration et la mise en œuvre des projets de renouvellement urbain dans lesquels ICF Habitat La Sablière est engagée. Les projets de renouvellement urbain sont multithématiques (urbain, social, gestion, patrimonial, insertion, animation sociale, etc.) et multiacteurs. Aussi ces projets nécessitent de travailler en mode tranverse en interne et en partenariat étroit avec l’ensemble des parties prenantes (collectivités territoriales, Etat, Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine, habitants) ; et ceci à toutes les phases de conception, mise en œuvre et suivi des projets.

A ce titre vous être amené.e à conduire des études urbaines pour définir le projet, la configuration et la programmation des quartiers de demain, à mettre en place et suivre des missions d’accompagnement social et de relogement ainsi que le suivi administratif et financier des projets.
Participer à l’élaboration des Projets de Rénovation Urbaine (négociation partenariale, conduite des études internes et contribution à celles menées par les porteurs de projet, …)
Coordination interne (animation transverse des équipes, animation de réunions, alimentation espace collaboratif, …)
Piloter les démarches de concertation et de communication
Animer et suivre les missions d’accompagnement social (MOUS) et coordonner le relogement
Contribuer au processus contractuel des projets : protocoles, conventions et avenants ANRU, chartes de relogement, chartes insertion.

Préparer les revues de projets internes
Garantir la consolidation de l’avancement opérationnel et financier des engagements partenariaux pris par l’entreprise
Assurer le suivi et le reporting des différents projets.

Profil:

En fonction de la formation et des aspirations de l’apprenti.e, les missions pourront être adaptées et plus approfondies sur certains des aspects du métier de chef de projets renouvellement urbain.
Doté.e d’une formation en urbanisme, sciences politique, aménagement urbain, vous avez déjà des connaissances du secteur du logement social ou du renouvellement urbain.
Vous souhaitez approfondir vos compétences dans le domaine de l’aménagement urbain et la gestion de projet urbain et vous souhaitez travailler en mode projet.
Les compétences suivantes sont requises :
Faire preuve de rigueur et être organisé ;
Être réactif dans les missions qui lui sont confiées ;
Avoir un très bon relationnel et une bonne expression orale ;
Capacité d’écoute et de conseils.
Rejoindre ICF Habitat, c’est…
Adhérer à ses valeurs : créer le lien, partager pour progresser et œuvrer pour la qualité
Apporter sa pierre à l’édifice en contribuant à une mission sociale.
Intégrer un Groupe qui a su se renouveler et prendre le virage du digital.
Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité de vos missions.
Trouver une entreprise dont la longévité n’est plus à prouver par ses 94 ans d’histoire.
Bénéficier d’un package de rémunération attractif et de conditions flexibles (télétravail).
Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Postulez dès maintenant !
Informations complémentaires
Organisation: ICF LA SABLIERE SA D HLM
Type de contrat: Contrat d’Apprentissage
Lieu de travail: Paris

Rejoindre ICF Habitat, c’est…

* Apporter sa pierre à l’édifice en contribuant à une mission sociale.
* Intégrer un Groupe qui a su se renouveler et prendre le virage du digital.
* Développer de nouvelles compétences grâce à la diversité de vos missions.
* Trouver une entreprise dont la longévité n’est plus à prouver de par ses 95 ans d’histoire.
* Bénéficier d’un package de rémunération attractif et de conditions flexibles.

… Et surtout des valeurs qui nous rassemblent et nous ressemblent : créer le lien, œuvrer pour la qualité, partager pour progresser.

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Postulez dès maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Temps de travail

Temps plein

Organisme

ICF HABITAT