Vue d'ensemble

L’entreprise:

Etablissement Public de l’Etat à caractère Industriel et Commercial (EPIC) d’environ 140 personnes, créé en 2004, l’ANRU accompagne la mise en œuvre des programmes nationaux de renouvellement urbain avec pour objectif la rénovation et transformation des quartiers prioritaires de la politique de la ville. Acteur majeur et essentiel à l’évolution de l’habitat dans ces quartiers, elle est également chargée de la mise en œuvre d’autres programmes nationaux, comme les programmes et actions d’investissement d’avenir, PNRQAD.

Au sein de la DS2A, le/la chargé(e) de mission est intégré(e) au pôle Développement économique, emploi, insertion et agriculture urbaine, dirigé par le responsable du pôle. Il/elle travaille avec la seconde chargée de mission pour mettre en œuvre ses missions ;

Description:

1) Piloter la mise en œuvre de l’appel à projets « Les Quartiers Fertiles, notamment :

o Appui à la Direction opérationnelle et aux délégations territoriales de l’ANRU (services des Préfets de départements) pour la contractualisation des projets et leur suivi opérationnel

o Appui à la Direction de l’administration, des finances et des systèmes d’information et aux délégations territoriales de l’ANRU pour le suivi financier des projets

2) Piloter les partenariats autour de l’agriculture urbaine, notamment

o Avec les partenaires financeurs de l’appel à projets « Les Quartiers Fertiles » (Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire, Secrétariat général pour l’Investissement, Banque des territoires / Caisse des dépôts et consignations, Ademe) et les partenaires de l’agriculture urbaine.

o En poursuivant le recensement des structures de l’agriculture urbaine (entreprises privées, associations, acteurs de l’ESS) initié par l’ANRU depuis 2019

3) Piloter l’animation du réseau des acteurs de l’agriculture urbaine dans le renouvellement urbain et accompagner la structuration d’une boîte à outils qui leur est destinée, en lien étroit avec le pôle FAR de la DS2A

o Structuration de la communauté des acteurs mobilisés à travers « Les Quartiers Fertiles » (collectivités, maîtres d’ouvrage des opérations lauréates, partenaires nationaux, experts, etc.)

o Outillage des acteurs en matière d’agriculture urbaine (groupes de travail, guides opérationnels, fiches pratiques, REX, cahiers des charges types, etc.), notamment via une contribution aux livrables ANRU+ sur les thématiques liées à l’agriculture urbaine (nature en ville, développement économique, économie circulaire, alimentation et santé, etc.

o 4) Porter une expertise sur l’agriculture urbaine

§ Accompagnement de la montée en compétence opérationnelle des acteurs du renouvellement urbain sur son champ thématique,

o Mobilisation particulière sur les thématiques de transition écologique, de nature en ville, de développement économique et d’emploi, de santé, de co-construction des projets et de gestion urbaine, mais aussi d’aménagement, en lien notamment avec différents acteurs.

5) Plus largement, association du/de la chargé(e) de mission à la conduite et au développement de l’ensemble des missions du pôle,

Contribution à la mise en œuvre de l’action « Ville durable et solidaire » (VDS) du Programme d’investissements d’avenir (PIA), et d’« ANRU+ », qui mobilise le volet « Territoires d’innovation » (volet quartiers) du PIA, sur les thématiques de l’agriculture

Profil:

· Bonne connaissance des enjeux et des acteurs de l’agriculture urbaine

· Connaissance du contexte de la rénovation urbaine, de la politique de la ville et des modalités d’intervention de l’ANRU

· Connaissance du fonctionnement de l’Etat et des collectivités territoriales

· Le cas échéant, ingénierie financière et modèles économiques liés à l’agriculture urbaine

· Une expertise sur le montage de projets d’agriculture urbaine

· Capacité à travailler en transversalité et piloter en mode projet

· Aptitude à la conduite de projet

· Capacité d’animation de partenariats multilatéraux

· Aisance dans la prise de parole en public et animation de réunion

· Maîtrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint

· Très bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse

· Sens pratique et opérationnel

· Aisance relationnelle

· Rigueur, sérieux et persévérance

· Forte autonomie et sens de l’organisation

· Esprit d’initiative, force de proposition

· Curiosité et ouverture d’esprit

· Capacité d’adaptation et de flexibilité

Profil :

NiveauBac+5 requis, si possible spécialisé en agriculture ou agriculture urbaine, ou à défaut en urbanisme et/ou développement durable, ou un profil généraliste (type école d’ingénieur, Sciences Po, ou école de commerce).

Expérience professionnelle d’au moins 5 ans est souhaitable prioritairement dans le secteur de l’agriculture ou de l’agriculture urbaine, ou à défaut de l’urbanisme, de la rénovation urbaine, de la politique de la ville, ou du développement durable.

Contact : Envoyer votre candidature sous la référence CMAU/2024 au Service Ressources Humaines par courriel à l’adresse suivante : recrutement@anru.fr

Salaire à négocier selon profil et expériences

Niveau de diplôme:

Niveau I – Bac+5 et plus

Temps de travail

Temps plein

Organisme

ANRU

À propos de ANRU

Etablissement Public de l’Etat à caractère Industriel et Commercial (EPIC) d’environ 140 personnes, créé en 2004, l’ANRU accompagne la mise en œuvre des programmes nationaux de renouvellement urbain avec pour objectif la rénovation et transformation des quartiers prioritaires de la politique de la ville. Acteur majeur et essentiel à l’évolution de l’habitat dans ces quartiers, elle est également chargée de la mise en œuvre d’autres programmes nationaux, comme les programmes et actions d’investissement d’avenir, PNRQAD.

Au sein de la DS2A, le/la chargé(e) de mission est intégré(e) au pôle Développement économique, emploi, insertion et agriculture urbaine, dirigé par le responsable du pôle. Il/elle travaille avec la seconde chargée de mission pour mettre en œuvre ses missions ;